В поредица от материали Синор.БГ ще представи важни теми, свързани с пенсионното осигуряване, от които работещите в селското стопанство се интересуват. При определяне на размера на пенсиятасе взема предвид осигурителния доход за осигурителния стаж, придобит по българското законодателство, което е разписано с международен договор, по който България е страна, съобщиха от Националния осигурителен институт.
Първият въпрос е свързан с начина на определяне на дохода, върху който се изчислява пенсията.
Средномесечният осигурителен доход се определя от възнаграждението или осигурителния доход, върху който са внесени или дължими осигурителните вноски за лицата по чл. 4, ал. 1 и ал. 3, т. 5 и 6 от КСО, а за самоосигуряващите се лица и за моряците – от дохода, върху който са внесени осигурителни вноски.
При определяне на средномесечния осигурителен доход не се взема предвид дохода за времето:
1. на наборна или алтернативна служба;
2. на отпуска за отглеждане на дете, през който е получавано обезщетение;
3. на зачетения осигурителен стаж на неработещите майки;
4. на обучение на лицата, завършили висше или полувисше образование или на недостигащи периоди за придобиване право на пенсия по чл. 68, ал. 1 и 2, за които лицата са внесли осигурителни вноски изцяло за своя сметка;
5. след 1 януари 1996 г., през което родител (осиновител) на дете инвалид е полагал постоянни грижи за него до навършване на 16-годишна възраст, поради което не е работил по трудово или по служебно правоотношение и не е бил осигурен;
6. след 1 януари 2001 г., през което родител (осиновител) или съпруг (съпруга) са полагали грижи за лица с трайно намалена работоспособност /вид и степен на увреждане над 90 на сто, които постоянно се нуждаят от чужда помощ, поради което не са били осигурени или не са получавали пенсия;
7. след 15 август 2015 г., през което един от родителите на майката или бащата на лицето с увреждане, което е с трайно намалена работоспособност /вид и степен на увреждане над 90 на сто и постоянно се нуждае от чужда помощ, са полагали грижи за него, поради което не са били осигурени или не са получавали пенсия;
8. през което лицата са получавали обезщетение за безработица при отпускане на пенсии с начална дата след 31 декември 1999 г.;
9. на неплатен отпуск, който се зачита за осигурителен стаж, или на законна стачка;
10. през което лицата са се осигурявали на основание чл. 4, ал. 5, 7 и 9 от КСО.
Когато в периода, от който се определя индивидуалният коефициент, се включва време на законоустановен отпуск или законна стачка, се вземат предвид:
1. за времето на платен отпуск, заплащан от работодателя – полученото възнаграждение за този отпуск, върху което са внесени или дължими осигурителни вноски;
2. за времето на отпуск поради временна неработоспособност, през което е получавано парично обезщетение от общественото осигуряване – доходът, от който е изчислено обезщетението (за периода от 01.01.2000 до 31.12.2004 г. – обезщетението, върху което са внесени или дължими осигурителни вноски);
11
3. за времето на отпуск поради бременност и раждане или осиновяване на дете от 2- до 5-годишна възраст, през което е получавано парично обезщетение от общественото осигуряване – доходът, от който е изчислено обезщетението.
Как се превръща осигурителният стаж от първа и втора към трета категория труд?
При пенсиониране за осигурителен стаж и възраст осигурителният стаж се превръща, като три години осигурителен стаж от първа категория или четири години от втора категория се зачитат за пет години стаж от трета категория.
За лицата, които се пенсионират по-рано при специални и облекчени условия, превръщането на стажа към трета категория труд се извършва по начина, указан в чл. 104 от КСО.
Какъв е минималният и максималният размер на пенсията?
Минималният размер на пенсията за осигурителен стаж и възраст се определя със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване.
От 1 януари 2015 г. до 30 юни 2015 г. този размер е 154,50 лв., а от 1 юли 2015 г. до 31 декември 2015 г. – 157,44 лв.
Размерът на пенсията за осигурителен стаж и възраст по чл. 68, ал. 3 за лицата, пенсионирали се с поне 15 години действителен осигурителен стаж и навършени 65 години и 10 месеца за мъжете и жените, не може да бъде по-малък от 85 на сто от минималния размер на пенсията по чл. 68, ал. 1. От 1 януари 2015 г. до 30 юни 2015 г. размерът е 131,33 лв., а от 1 юли 2015 г. до 31 декември 2015 г. – 133,82 лв.
Максималният размер на получаваните една или повече пенсии, отпуснати до 31 декември 2018 г., без добавките към тях, се определя считано от 1 юли на всяка календарна година в размер на 35 на сто, а от 1 юли 2019 г. – 40 на сто, от максималния осигурителен доход за същата календарна година, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване. От 1 януари 2015 г. до 30 юни 2015 г. максималният размер е 840 лв., или 35 на сто от 2 400 лв., а от 1 юли 2015 г. до 31 декември 2015 г. – 910 лв., или 35 на сто от 2 600 лв.
В следващия текст очаквайте информация за отпускане на пенсии по инвалидност
